Analyse van het document
Analyse van het voorstel / amendement of motie
Titel en Samenvatting:
De titel van het voorstel is "Raadsvoorstel wijziging Gemeenschappelijke Regeling Veiligheidsregio Haaglanden 2016 vanwege aansluiting bij werkgeversvereniging". Het voorstel beoogt de Gemeenschappelijke Regeling van de Veiligheidsregio Haaglanden (VRH) te wijzigen om deelname aan de Werkgeversvereniging Samenwerkende Veiligheidsregio’s van Nederland mogelijk te maken. De huidige regeling staat deelname aan privaatrechtelijke rechtspersonen niet toe, wat een aanpassing vereist. Het doel is om de VRH budgetneutraal te laten aansluiten bij de werkgeversvereniging, met behoud van aansluiting bij gemeentelijke arbeidsvoorwaarden.
Oordeel over de volledigheid:
Het voorstel lijkt volledig en gedetailleerd, met een duidelijke uitleg van de noodzaak en de procedurele stappen die moeten worden gevolgd. Er zijn bijlagen toegevoegd die verdere context en ondersteuning bieden.
Rol van de raad:
De raad moet toestemming geven voor de wijziging van de Gemeenschappelijke Regeling, zoals vereist door de Wet gemeenschappelijke regelingen. De raad wordt gevraagd in te stemmen met de wijziging en geen wensen of bedenkingen kenbaar te maken.
Politieke keuzes:
De raad moet beslissen of zij instemt met de wijziging van de regeling en de aansluiting bij de werkgeversvereniging. Dit kan politieke implicaties hebben, zoals de mate van autonomie die de VRH heeft in het aangaan van samenwerkingen.
SMART en Inconsistenties:
Het voorstel is specifiek en meetbaar in termen van de wijziging die moet worden doorgevoerd. Het is realistisch en tijdgebonden, met een geplande implementatie per 2022. Er zijn geen duidelijke inconsistenties in het voorstel.
Besluit van de raad:
De raad moet besluiten om het college toestemming te verlenen voor de wijziging van de Gemeenschappelijke Regeling en in te stemmen met de aansluiting bij de werkgeversvereniging.
Participatie:
Het voorstel vermeldt geen specifieke participatie van burgers of andere belanghebbenden, aangezien het een interne bestuurlijke aangelegenheid betreft.
Duurzaamheid:
Duurzaamheid wordt niet expliciet genoemd als een relevant onderwerp in dit voorstel.
Financiële gevolgen:
Het voorstel stelt dat de overgang naar de werkgeversvereniging budgetneutraal zal zijn. Er zijn geen specifieke financiële risico's of kosten genoemd, en er wordt geen aanvullende dekking vereist.