Analyse van het document
Titel en Samenvatting:
De titel van het voorstel is "Raadsbesluit 2012 / 770448 inzake beleid weigerambtenaren". Het voorstel betreft het beleid van de gemeente Leidschendam-Voorburg met betrekking tot weigerambtenaren, oftewel ambtenaren die weigeren huwelijken tussen mensen van gelijk geslacht te voltrekken. De raad besluit in te stemmen met het beleid dat alle (buitengewoon) ambtenaren van de burgerlijke stand bereid moeten zijn om huwelijken en partnerschappen tussen mensen van gelijk geslacht te voltrekken. Dit beleid wordt geïntegreerd in het aanstellingsbeleid van deze ambtenaren.
Oordeel over de volledigheid:
Het voorstel is volledig in de zin dat het duidelijk de intentie en de beleidswijziging beschrijft. Het geeft aan wat er van de ambtenaren wordt verwacht en hoe dit in het aanstellingsbeleid wordt opgenomen.
Rol van de raad:
De rol van de raad is om het beleid van het college te beoordelen en goed te keuren. De raad heeft de verantwoordelijkheid om te zorgen dat het beleid in lijn is met de waarden en wetten van de gemeente.
Politieke keuzes:
De politieke keuze betreft de beslissing om geen ruimte te bieden voor weigerambtenaren, wat een duidelijke stellingname is voor gelijke rechten en tegen discriminatie op basis van seksuele geaardheid.
SMART en Inconsistenties:
Het voorstel is specifiek en meetbaar in termen van de verwachtingen van ambtenaren. Het is haalbaar en relevant, gezien de maatschappelijke context. De tijdsgebondenheid is impliciet, aangezien het beleid direct van toepassing is. Er zijn geen duidelijke inconsistenties in het voorstel.
Besluit van de raad:
De raad moet besluiten om in te stemmen met het voorgestelde beleid, zoals verwoord in de raadsbrief van 4 september 2012.
Participatie:
Het voorstel vermeldt geen specifieke participatie van burgers of belangengroepen in de besluitvorming. Het is een beleidsbeslissing die intern binnen de gemeentelijke organisatie wordt genomen.
Duurzaamheid:
Duurzaamheid is geen direct relevant onderwerp in dit voorstel, aangezien het zich richt op sociale gelijkheid en personeelsbeleid.
Financiële gevolgen:
Het voorstel vermeldt geen directe financiële gevolgen of hoe deze gedekt worden. Het betreft voornamelijk een beleidswijziging zonder expliciete financiële implicaties.